Naglabas ang Rank Group ng babala sa mga gastos sa hinaharap habang bumababa ang netong kita sa unang buwan

Kasunod ng pagbaba ng netong kita ng Rank Group sa unang kalahati ng taon ng pananalapi nito, nagbabala ang papalabas na CEO na si John O’Reilly na mahaharap ang operator sa karagdagang mga hamon sa gastos sa 2026 at sa mga susunod pang taon habang umaangkop ito sa pagtaas ng mga rate ng buwis sa UK.

Sa loob ng anim na buwan hanggang Disyembre 31, 2025 , mas mataas ang kita sa lahat ng segment ng negosyo ng Rank. Dahil dito, ang kabuuang netong kita sa paglalaro para sa panahong iyon ay umakyat ng 5% taon-sa-taon sa £420 milyon ($579.8 milyon).

Gayunpaman, ang pagtaas ng mga gastos sa ilang aspeto, kabilang ang pagbubuwis, ay nagresulta sa pagbaba ng netong kita ng grupo ng 26% sa £18.5 milyon sa loob ng panahong iyon.

Mas mataas na buwis sa pagsusugal sa UK, hahamon sa Rank

Sa pagkokomento sa H1, si O’Reilly ay lubos na positibo tungkol sa pagganap, na binanggit ang pagtaas ng kita sa lahat ng mga negosyo sa ilalim ng payong ng Rank. Gayunpaman, tinukoy niya ang mas mataas na mga gastos sa mga darating na panahon, lalo na ang paparating na pagtaas ng buwis sa pagsusugal sa UK .

Noong Nobyembre, kinumpirma ng gobyerno na tataas ang buwis sa malayuang pagsusugal mula 21% patungong 40% sa Abril ngayong taon. Isang bagong pangkalahatang buwis sa pagtaya para sa malayuang pagtaya – na naaangkop lamang sa kita ng online na pagtaya – ang ipapakilala rin sa Abril 2027 sa 25%, mula sa 15%. Parehong ito ay karagdagan sa statutory levy na nagkabisa noong nakaraang Abril .

Inilarawan ni O’Reilly ang pagtaas ng Remote Duty bilang isang “malaking dagok” sa merkado ng UK noong Nobyembre. Gayunpaman, sinabi niya na ang pag-aalis ng bingo duty, na inanunsyo kasabay ng pagtaas ng buwis, ay makakatulong upang mapanatili ang mga trabaho at pamumuhunan sa sektor na nakabase sa lupa.

“Ang ikalawang kalahati ng taon ay magdudulot ng karagdagang mga hadlang sa gastos, pangunahin na sa aming digital na negosyo sa UK, na maaapektuhan ng malaking pagtaas ng gobyerno ng UK sa mga rate ng buwis,” sabi ni O’Reilly kasunod ng mga resulta. “Nagsagawa na kami ng mga hakbang upang mabawasan ang ilan sa epektong ito, habang patuloy na inuuna ang karanasan ng customer, at ang grupo ay tutugon nang may liksi habang nabubuo ang isang lubhang nagambalang tanawin sa UK.”

Malawakang paglago sa Ranggo

Sa pagtuon sa paglago ng kita sa Rank sa H1 nito, ang negosyo ng mga venue ng Grosvenor ang muling nakakuha ng pinakamalaking kita na £204 milyon – isang pagtaas na 6%. Natulungan ito ng pag-install ng karagdagang 850 gaming machine na ipinakilala sa buong estate.

Hindi sinasadya, ang mga karagdagan na ito ay naging posible dahil sa mga reporma sa casino na nakabase sa lupa, na ipinatupad noong nakaraang Hulyo. Nagbigay-daan ito para sa mas maraming makina sa mga partikular na espasyo sa sahig, mula 25 makina para sa mga lugar na may sukat na 280 metro kuwadrado hanggang 80 makina para sa mga lugar na higit sa 500 metro kuwadrado.

Sa bingo, ang negosyo ng mga lugar sa Mecca ay nakakita ng pagtaas ng kita ng 4% taon-taon sa £67 milyon sa unang kalahati ng taon. Ito ay sa kabila ng 1% na pagbaba sa dami ng pagbisita ng mga customer, habang ang isang lugar sa Mecca – sa Scarborough – ay nagsara sa panahong iyon.

Ang isa pang negosyong nakabase sa lupa ng Rank, ang Enracha sa Espanya, ay nag-ulat din ng pagtaas sa kita, na tumaas ng 6% sa £21 milyon. Hindi nagbabago ang mga pagbisita ng mga customer ngunit ang paggastos sa bawat pagbisita ay lumago ng 6%, na may karagdagang pagpapalakas ng paggastos sa pagpapahusay ng likididad at mas malakas na mga prize board.

Para sa digital, ang segment na ito ang nag-ulat ng pinakamalaking paglago, kung saan ang kita ay tumaas ng 8% sa £114.8 milyon sa H1. Ang average na kita sa bawat customer sa H1 ay tumaas ng 18% taon-taon sa panahong iyon.

Ang kita sa digital sa UK ay bumuti ng 9%, kung saan ang kita mula sa Grosvenor digital offering ay tumaas ng 17% at ang kita sa Mecca digital ay mas mataas ng 5%. Sa Spain, ang mga pagpapabuti sa mga brand na YoBingo, lucky cola Casino at YoSports ay nakatulong sa pagtaas ng kita ng 1%.

Ang mas mataas na gastos ay nakakabawas sa paglago ng kita

Pagdating sa paggastos, ang gastos ng benta ang pangunahing naitala sa £236.7 milyon, tumaas ng 3.5%. Ang iba pang mga gastos sa pagpapatakbo ay tumaas ng 4.1% sa £153.3 milyon, na nag-iwan ng £31.3 milyon sa kita sa pagpapatakbo, isang pagbaba ng 11.1%.

Ang mga gastos na may kaugnayan sa pananalapi na £7.4 milyon ay nangangahulugan ng kita bago ang buwis na £23.9 milyon, na bumaba ng 18.7% taon-sa-taon. Matapos ang pagtaas ng mga gastos sa pagbubuwis na £5.4 milyon, ang netong kita para sa kalahating taon ay umabot sa £18.5 milyon, isang 25.7% na pagbaba mula sa nakaraang taon.

“Patuloy kaming naghahatid ng mga umuunlad na resulta na nagpapakita ng katatagan ng grupo at ng aming kakayahang samantalahin ang mga oportunidad na makukuha namin, online man o sa aming mga lugar,” sabi ni O’Reilly.

“Kinikilala ng mga customer ang pamumuhunan at mga pagpapabuting aming ginagawa at masigasig silang tumutugon. Parehong nananatiling nakapagpapatibay ang mga pinagbabatayang sukatan at ang panandaliang pananaw para sa negosyo, at mayroon kaming mga pundasyon upang samantalahin ang mga oportunidad na nasa unahan namin.”

Si Harris ang papalit sa Rank

Siya nga pala, ngayon (Enero 29) ang huling araw ng panunungkulan ni O’Reilly bilang CEO ng Rank. Nakumpirma noong Enero na magbibitiw siya sa kanyang tungkulin , at si Chief Financial Officer Richard Harris ang magiging pansamantalang CEO.

Si O’Reilly ay naging CEO noong Mayo 2018 matapos ang isang panahon bilang non-executive director sa William Hill. Bago ito, siya ang managing director ng Coral Interactive ng GVC sa loob ng Gala Coral Group.

“Habang ako ay nagreretiro bilang CEO, nais kong magbigay-pugay sa aking mga mahuhusay na kasamahan sa buong grupo para sa kanilang walang hanggang dedikasyon sa aming mga customer na muling naghatid ng isa pang mahusay na hanay ng mga resulta,” sabi ni O’Reilly. “Natutuwa ako na, bilang pansamantalang CEO, si Richard Harris ang magdadala kay Rank sa susunod na yugto ng kung ano ang sigurado akong isang napakagandang kinabukasan.”

Kamakailan din ay nakumpirma na si John Ott, isang dating senior advisory partner sa advisory Bain & Company, ang pumalit bilang chairman ng Rank .